{"id":2549,"date":"2021-05-06T10:23:13","date_gmt":"2021-05-06T08:23:13","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/?p=2549"},"modified":"2021-05-06T10:23:13","modified_gmt":"2021-05-06T08:23:13","slug":"el-iam-reduce-los-contratos-menores-y-elimina-las-subvenciones-excepcionales-y-nominativas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/2021\/05\/06\/el-iam-reduce-los-contratos-menores-y-elimina-las-subvenciones-excepcionales-y-nominativas\/","title":{"rendered":"El IAM reduce los contratos menores y elimina las subvenciones excepcionales y nominativas"},"content":{"rendered":"<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/player.vimeo.com\/video\/545861963\" width=\"640\" height=\"360\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><span data-mce-type=\"bookmark\" style=\"display: inline-block; width: 0px; overflow: hidden; line-height: 0;\" class=\"mce_SELRES_start\">\ufeff<\/span><\/iframe><\/p>\n<p><em>La Consejer\u00eda de Igualdad presenta al Consejo de Gobierno un informe sobre las mejoras de gesti\u00f3n y transparencia del IAM<\/em><\/p>\n<figure id=\"attachment_2552\" aria-describedby=\"caption-attachment-2552\" style=\"width: 300px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-2552 size-medium\" src=\"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/1558095366131ordenadorEstandar-300x177.jpeg\" alt=\"Una trabajadora, en su mesa.\" width=\"300\" height=\"177\" srcset=\"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/1558095366131ordenadorEstandar-300x177.jpeg 300w, https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/1558095366131ordenadorEstandar-768x453.jpeg 768w, https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/1558095366131ordenadorEstandar.jpeg 930w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-2552\" class=\"wp-caption-text\">Una trabajadora, en su mesa.<\/figcaption><\/figure>\n<p class=\"\">La consejera de\u00a0<a href=\"https:\/\/www.juntadeandalucia.es\/organismos\/igualdadpoliticassocialesyconciliacion.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Igualdad, Pol\u00edticas Sociales y Conciliaci\u00f3n<\/a>,\u00a0<a href=\"https:\/\/twitter.com\/RocioRuizDom\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Roc\u00edo Ruiz<\/a>, ha presentado en el\u00a0<a href=\"https:\/\/www.juntadeandalucia.es\/organismos\/consejo.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Consejo de Gobierno<\/a>\u00a0un informe que revela\u00a0<strong>las mejoras de gesti\u00f3n y el avance en transparencia<\/strong>\u00a0llevadas a cabo en el\u00a0<a href=\"http:\/\/www.juntadeandalucia.es\/institutodelamujer\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Instituto Andaluz de la Mujer (IAM)<\/a>\u00a0tanto en los procedimientos de contrataci\u00f3n p\u00fablica como en el r\u00e9gimen de concesi\u00f3n de subvenciones desde el inicio de la legislatura. El documento destaca que, durante este periodo,\u00a0<strong>se ha reducido el alto n\u00famero de contratos menores en favor de procedimientos p\u00fablicos y abiertos, se han eliminado las subvenciones nominativas y excepcionales y se est\u00e1n modificando todas las bases reguladoras de subvenciones<\/strong>\u00a0con el prop\u00f3sito de ganar en transparencia, claridad y objetivad.<\/p>\n<p class=\"\">El informe recoge que desde la direcci\u00f3n del IAM se han realizado cambios y mejoras en la gesti\u00f3n, con el prop\u00f3sito de resolver problemas estructurales y de funcionamiento ordinario que ya se ven\u00edan se\u00f1alando en informes de \u00f3rganos externos de control. En este sentido, la situaci\u00f3n al inicio de la legislatura se\u00f1alaba como principal debilidad el uso excesivo de la contrataci\u00f3n menor como medio principal para cubrir necesidades y servicios del Instituto Andaluz de la Mujer. Hay que destacar que se trata de un elemento com\u00fan de las agencias administrativas de la Junta de Andaluc\u00eda, donde la contrataci\u00f3n menor supon\u00eda el 97,53% en 2016 y el 96,75% en 2017. En el caso concreto del IAM, en 2016 se realiz\u00f3 una adjudicaci\u00f3n de tres contratos mayores y 71 menores, mientras que en el a\u00f1o 2017 se produjo una adjudicaci\u00f3n de 16 contratos mayores y 198 menores.<\/p>\n<p class=\"\">La Consejer\u00eda de Igualdad, Pol\u00edticas Sociales y Conciliaci\u00f3n, a trav\u00e9s de Direcci\u00f3n del Instituto Andaluz de la Mujer, ha puesto en marcha una nueva estrategia de gesti\u00f3n encaminada a cumplir las recomendaciones propuestas, con\u00a0<strong>una incidencia directa en la contrataci\u00f3n menor<\/strong>. As\u00ed, en el periodo de gesti\u00f3n 2018, 2019 y 2020, se ha ido reduciendo de manera paulatina, contabiliz\u00e1ndose un total de 121 contratos menores menos.<\/p>\n<p class=\"\">El esfuerzo en la transparencia en la contrataci\u00f3n menor del IAM se ve reflejado en la publicaci\u00f3n de invitaciones a trav\u00e9s del Portal del Contratante, as\u00ed como en su tramitaci\u00f3n electr\u00f3nica, con lo que\u00a0<strong>se garantiza la transparencia, la libre concurrencia y la publicidad<\/strong>.<\/p>\n<p class=\"\">Adem\u00e1s, en el periodo 2019 y 2020 se han desarrollado y elaborado pliegos para licitaciones p\u00fablicas de car\u00e1cter abierto con el fin de proveer los servicios del IAM que tienen car\u00e1cter recurrente. Muchos de estos servicios eran prestados anteriormente mediante contrataci\u00f3n menor y con car\u00e1cter anual, por lo que, con su licitaci\u00f3n,\u00a0<strong>el IAM cumple con las recomendaciones establecidas en los informes de los \u00f3rganos de control externo.<\/strong><\/p>\n<p class=\"\">Otra de las cuestiones a solventar han sido las subvenciones excepcionales y nominativas. El estudio de las subvenciones excepcionales concedidas por el Instituto Andaluz de la Mujer durante los ejercicios 2015, 2016, 2017, 2018 y 2019 revela que de manera recurrente se han concedido dichas subvenciones a los programas de atenci\u00f3n a mujeres, especialmente a v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero, que constituyen el n\u00facleo de las pol\u00edticas p\u00fablicas puestas en marcha, cuya f\u00f3rmula de prestaci\u00f3n ha sido instrumentada, durante a\u00f1os, mediante la subvenci\u00f3n excepcional. Actualmente se ha puesto fin a este mecanismo y se han contratado, mediante\u00a0<strong>procedimiento abierto<\/strong>, todos estos programas que constituyen los principales servicios del IAM.<\/p>\n<p class=\"\">Asimismo, se han eliminado las subvenciones nominativas que, con car\u00e1cter recurrente, se ven\u00edan concediendo a las centrales sindicales de UGT y CCOO de Andaluc\u00eda para el Servicio de defensa legal y, que desde ahora, se har\u00e1 mediante un\u00a0<strong>procedimiento de concurrencia no competitiva<\/strong>, as\u00ed como al Ayuntamiento de Sevilla para el sostenimiento de los Centros Municipales de Informaci\u00f3n a la Mujer (CMIM), cuando ya existe una l\u00ednea de ayudas concretas para el mantenimiento de esta red.<\/p>\n<p class=\"\">Actualmente todas las subvenciones concedidas cuentan con un procedimiento de concurrencia, competitiva o no, seg\u00fan su tipolog\u00eda, que garantiza la transparencia y la tramitaci\u00f3n adecuada de los expedientes. Tambi\u00e9n se est\u00e1 precediendo a la renovaci\u00f3n de todas las bases reguladoras de las subvenciones del IAM con el prop\u00f3sito de ganar en\u00a0<strong>transparencia, claridad y objetividad<\/strong>.<\/p>\n<p class=\"\">Todas estas mejoras de gesti\u00f3n y transparencia responden a una estrategia de la Consejer\u00eda de Igualdad, Pol\u00edticas Sociales y Conciliaci\u00f3n para que el funcionamiento del Instituto Andaluz de la Mujer se adecue a los principios y de eficiencia y eficacia de la administraci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n<p class=\"\">Fuente: <a href=\"http:\/\/www.juntadeandalucia.es\/presidencia\/portavoz\/social\/160422\/iam\/reduce\/contratos\/menores\/elimina\/subvenciones\/excepcionales\/nominativas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">http:\/\/www.juntadeandalucia.es<\/a><\/p>\n<p>Source: Noticias en LSE<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\ufeff La Consejer\u00eda de Igualdad presenta al Consejo de Gobierno un informe sobre las mejoras de gesti\u00f3n y transparencia del IAM La consejera de\u00a0Igualdad, Pol\u00edticas Sociales y Conciliaci\u00f3n,\u00a0Roc\u00edo Ruiz, ha presentado en el\u00a0Consejo de Gobierno\u00a0un informe que revela\u00a0las mejoras de gesti\u00f3n y el avance en transparencia\u00a0llevadas a cabo en el\u00a0Instituto Andaluz de la Mujer (IAM)\u00a0tanto [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":2552,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-2549","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-social"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2549","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2549"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2549\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2560,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2549\/revisions\/2560"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2552"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2549"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2549"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fundacionaccesible.org\/noticias_lse\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2549"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}